Mine Rock ancrant les boulons de roche d'ancrage filetés d'ancrage de forage d'individu de barres d'armature d'exploitation
Le forage est le premier processus de construction d'ancres, selon les données géologiques pour déterminer l'emplacement du trou, l'appareil de forage doit être plat, forant une longueur supérieure à la longueur de conception du boulon 100 mm ~ 150 mm, afin de faciliter l'installation du boulon. Après le forage, la roche à l’intérieur du trou doit être retirée.
Description des produits
Boulon d'ancrage de vente mondiale pour le support
La principale caractéristique du système d'ancrage auto-perceur Normet (SDA) est l'application d'un foret à usage unique en combinaison avec le boulon d'ancrage utilisé comme acier de forage. Ainsi, le boulon d'ancrage est relié au marteau perforateur hydraulique par un dispositif adaptateur et installé de la même manière qu'un trou de forage classique est foré. Le programme Normet SDA comprend les éléments suivants :
1. Forets à usage unique, disponibles trempés ou avec inserts en carbure
2. Barres creuses en acier, avec un filetage extérieur continu
3. Accouplements en acier, avec filetage intérieur continu
4. Écrous en acier
5. Plaques frontales en acier
Les boulons de cette fiche technique sont classés selon le type de filetage et le matériau :
Le type R a un fil de corde et est disponible dans les tailles à partir de R25-R51.
Le type T est conforme à la norme internationale et est disponible dans les tailles de T30 à T103.
Candidatures :
Le système Normet SDA convient au forage et au injection simultanés dans différentes applications :
Construction de tunnels et exploitation minière : Boulonnage radial, Spiling, Stabilisation du front de taille, Préparation du portail
Ingénierie du sol : Consolidation et injection du sol, Clouage du sol, Stabilisation de pente, Pieu par microinjection, Ancrage de support temporaire
Avantage de l'entreprise :
1. L'entreprise dispose d'une technologie et d'équipements de pointe qui lui permettent de fabriquer des produits de haute qualité et d'obtenir une plus grande compétitivité sur le marché.
2. Avantage des talents : l'entreprise dispose d'un grand nombre de talents de haute qualité, ce qui lui confère une efficacité et une capacité d'innovation plus élevées dans les domaines de la recherche et du développement, de la production, de la gestion et d'autres aspects, et peut mieux répondre à la demande du marché.
3. Avantage du canal : l'entreprise dispose d'un large éventail de canaux et de réseaux de vente, ce qui lui permet de mieux couvrir le marché et d'améliorer ses performances de vente et sa part de marché.
4. Avantages culturels : L'entreprise possède une bonne culture d'entreprise et de bonnes valeurs, qui lui permettent de mieux attirer et retenir les talents, tout en améliorant le sentiment d'appartenance et la fidélité des employés et en favorisant le développement à long terme de l'entreprise.
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